Tablas salariales - Transfesa Logistics SA, Normativa Estatal
| Inicio de Vigencia | 1 de Enero de 2016 |
| Fin de Vigencia | 31 de Diciembre de 2017 |
| Publicado en | Boletín Oficial del Estado nº 167 de 12/07/2016 |
Visto el texto de las tablas salariales para los años 2016 y 2017 del Convenio colectivo de la empresa Transportes Ferroviarios Especiales, S.A. (Código de Convenio n.º 90005072011981), que fue suscrito con fecha 15 de junio de 2016, de una parte, por los designados por la Dirección de la empresa en representación de la misma, y de otra, por el Comité de empresa en representación de los trabajadores, y de conformidad con lo dispuesto en el artículo 90, apartados 2 y 3, de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, Texto Refundido aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre –«BOE» del 24–, y en el Real Decreto 713/2010, de 28 de mayo, sobre registro y depósito de convenios y acuerdos colectivos de trabajo,
Esta Dirección General de Empleo resuelve:
Primero.
Ordenar la inscripción de las citadas tablas salariales en el correspondiente Registro de convenios y acuerdos colectivos de trabajo con funcionamiento a través de medios electrónicos de este Centro Directivo, con notificación a la Comisión de Negociadora.
Segundo.
Disponer su publicación en el «Boletín Oficial del Estado».
Madrid, 27 de junio de 2016.–El Director General de Empleo, Xavier Jean Braulio Thibault Aranda.
En Madrid, a 14 de junio de 2016.
REUNIDOS
De una parte: Don Antonio L. Carrión Roncero, don Juan Ángel Domingo Fernández, don Mario Cáceres Perea, doña Marías Yanguas Rivas y don Borja de Thomas Gómez, en nombre y representación de la empresa Transportes Ferroviarios Especiales, S.A. (TRANSFESA).
De la otra parte:
Don José Ignacio Requena de Amirola (miembro del EWC).
Don José Luis Antoranz Pinchete.
Doña Ana Isabel Pérez Gandía.
Don Joaquín Rodríguez Íñiguez.
Don Bernardo García Barroso.
En nombre y representación de los trabajadores.
En Madrid, a 14 de junio de 2016 y siendo las 12:10 horas, se han reunido en las dependencias centrales de TRANSFESA quienes se han acreditado recíprocamente como representantes de la misma y de los trabajadores, cuyos nombres figuran al inicio de esta acta, reconociéndose todos ellos capacidad legal suficiente para el otorgamiento del presente documento.
EXPONEN
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La empresa realiza la siguiente propuesta escrita en una pizarra dentro de la sala de reuniones:
Tabla 1
2016
Fijo = 1,2 % desde el 1/1/2016
EBIT – Euros Porcentaje 1.000.000 0,1 2.000.000 0,1 3.000.000 0,1 Variable = 0,5 %.
2017
Fijo = 1,2 % desde el 1/1/2017
EBIT Porcentaje TBD 0,1 TBD 0,1 TBD 0,1 Variable = 0,5 %.
Los repartos variables consolidables conforme a ejecución de EBIT se harán en las siguientes fechas: 1 de mayo, 1 de agosto y 31 de diciembre.
Igualmente, el 0,5% variable y no consolidable, se hará efectivo a partir de la consecución total del EBIT y efectivo el 31 de diciembre de 2016 y 31 de diciembre de 2017, respectivamente.
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Don José Luis Antoranz, en nombre del Comité de Empresa propone lo siguiente y con las mismas fechas de reparto:
Tabla 2
2016
Fijo = 1,2 % desde el 1/1/2016
EBIT – Euros Porcentaje 800.000 0,1 1.600.000 0,1 2.400.000 0,1 Variable = 0,7 %.
2017
Fijo = 1,2 % desde el 1/1/2017
EBIT Porcentaje TBD 0,1 TBD 0,1 TBD 0,1 Variable = 0,7 %.
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Don Antonio Carrión comunica que no puede aceptar esta contra-propuesta, por lo que la RRHH y Comité de Empresa se emplazan a volver a sentarse el día miércoles 15 de junio.
ANEXO ACTA 14 DE JUNIO 2016
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La dirección de Recursos Humanos hace propuesta, comunicando al Comité de Empresa, en este caso representado por...
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