Convenio colectivo - Tecnología Medio Ambiente (TMA) - Grupo F. Sánchez, SL (serveis de neteja viària i recollida d escombraries de Sant Cugat del Vallès), Barcelona
| Inicio de Vigencia | 1 de Enero de 2001 |
| Fin de Vigencia | 31 de Diciembre de 2003 |
| Publicado en | Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya de 30/01/2002 |
RESOLUCIÓ
de 22 de novembre de 2001, per la qual es disposa la inscripció i la publicació del Conveni col·lectiu de treball de l'empresa Tecnología Medio Ambiente Grupo F. Sánchez, SL, (serveis de neteja viària i recollida d'escombraries de Sant Cugat del Vallès i Barberà del Vallès) per als anys 2001-2003 (codi de conveni núm. 0806631).
Vist el text del Conveni col·lectiu de treball de l'empresa Tecnología Medio Ambiente Grupo F. Sánchez, SL, (serveis de neteja viària i recollida d'escombraries de Sant Cugat del Vallès i Barberà del Vallès) subscrit pels representants de l'empresa i dels seus treballadors el dia 12 de novembre de 2001, i de conformitat amb el que disposen els articles 90.2 i 3 del Reial decret legislatiu 1/1995, de 24 de març, pel qual s'aprova el Text refós de la Llei de l'Estatut dels treballadors; l'article 2.b) del Reial decret 1040/1981, de 22 de maig, sobre registre i dipòsit de convenis col·lectius de treball; l'article 11.2 de la Llei orgànica 4/1979, de 18 de desembre, de l'Estatut d'autonomia de Catalunya, i altres normes d'aplicació,
Resolc:
-1 Disposar la inscripció del Conveni col·lectiu de treball de l'empresa Tecnología Medio Ambiente Grupo F. Sánchez, SL, (serveis de neteja viària i recollida d'escombraries de Sant Cugat del Vallès i Barberà del Vallès) per als anys 2001-2003 al Registre de convenis de la Delegació Territorial de Treball de Barcelona.
-2 Disposar que el text esmentat es publiqui en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya.
Barcelona, 22 de novembre de 2001
Francisca Antolinos i Jiménez
Delegada territorial de Barcelona
Traducció del text original signat per les parts
CONVENI
col·lectiu de l'empresa Tecnología Medio Ambiente Grupo F. Sánchez, SL, (Sant Cugat del Vallès i Barberà del Vallès) per als anys 2001-2003
Capítol 1
Disposicions generals
Finalitat
Aquest Conveni és d'aplicació a tots els treballadors adscrits als serveis de neteja viària i de recollida d'escombraries indicats en el contracte subscrit entre l'empresa Tecnología Medio Ambiente Grupo F. Sánchez, SL i els ajuntaments de Sant Cugat del Vallès i Barberà del Vallès (Barcelona).
El personal de nova contractació ha d'estar adscrit a una de les categories professionals previstes en aquest Conveni.
Vigència
La vigència d'aquest Conveni és de 3 anys, des de l'1 de gener de 2001 fins al 31 de desembre de l'any 2003.
Garantia ad personam
Els treballadors que a l'entrada en vigor d'aquest Conveni percebin alguna quantitat que no hi sigui prevista han de conservar les quantitats esmentades com a condició més beneficiosa, les quals no poden ser absorbides ni compensades per cap concepte del Conveni i s'han de revalorar cada any segons els mateixos percentatges que els que estableixi el mateix Conveni col·lectiu per a la revaloració de la resta de conceptes econòmics. Aquest dret s'ha de mantenir ad personam i, per tant, deixa de ser de disposició col·lectiva en els convenis successius.
Denúncia
Aquest Conveni quedarà denunciat automàticament 1 mes abans del seu venciment; a partir d'aquesta data les parts es poden notificar l'una a l'altra les propostes de negociació corresponents, i el seu contingut normatiu es mantindrà en vigor una vegada finalitzada la seva vigència.
Dret supletori i jurisdicció
Pel que fa a tot el que no preveu ni regula aquest Conveni col·lectiu, cal atenir-se al Conveni col·lectiu general del sector de neteja pública, viària, regs, recollida, tractament de residus, neteja i conservació de clavegueram, i també a totes les lleis i disposicions de caràcter general reguladores de les relacions laborals.
Les parts signants se sotmeten expressament i col·lectivament als procediments de conciliació/mediació del Tribunal Laboral de Catalunya per a la resolució dels conflictes laborals d'índole col·lectiva o plural que es puguin suscitar.
Vinculació a la totalitat
Les condicions que es pacten en aquest Conveni i també en la taula salarial annexa formen un tot orgànic i indivisible a l'efecte de la seva aplicació pràctica.
Comissió Paritària
Es crea una comissió mixta per a la vigilància en la interpretació i l'aplicació del Conveni. La Comissió ha d'estar integrada per 3 membres en representació de l'empresa i 3 membres en representació dels treballadors. S'ha de reunir a instància de les parts, i les reunions s'han de celebrar com a màxim en els 7 dies següents al dia de la convocatòria, en la qual cal incloure obligatòriament l'ordre del dia dels punts a tractar.
Capítol 2
Règim de treball
Jornada
Any 2001: 39 hores setmanals de presència (inclosos els 30 minuts diaris de descans).
Any 2002: 38 hores setmanals de presència (inclosos els 30 minuts diaris de descans).
Any 2003: 37 hores setmanals de presència (inclosos els 30 minuts diaris de descans).
Horari de feina
Els horaris reflectits en aquest article han de respectar, en tot cas, les condicions de què gaudeixi individualment cada treballador.
Neteja viària:
Sant Cugat del Vallès: inici jornada 7 hores.
Aquest personal de neteja viària, el dijous ha de fer l'horari següent: de 7 a 12 i de 15 a 16.30. Si el dijous és festiu, el canvi d'horari s'ha de d'efectuar el dimecres.
Recollida d'escombraries:
Sant Cugat del Vallès:
Recorregut Mira-sol i la Floresta: inici jornada 7 hores.
Recorregut nucli urbà Sant Cugat: inici jornada 22 hores.
Entitat local menor Valldoreix:
Recorregut: inici jornada 7 hores.
Barberà del Vallès:
Recorreguts 1 i 2: inici jornada 6 hores i 21 hores.
En la recollida d'escombraries les nit de nit de Nadal, revetlla de Sant Joan i Cap d'Any, cal avançar l'horari a les 14 hores.
Treball en dia festiu al servei de recollida d'escombraries
Tenint en compte els serveis objecte d'aquest Conveni, de caràcter públic, en cas d'haver-hi dos dies festius consecutius sempre s'ha de treballar el segon, però en cas que un d'aquests dies sigui diumenge, cal respectar la festa dominical. Com a compensació per treballar en dia festiu, cal abonar a tots els treballadors, sense distinció de categoria, la suma de 15.000 pessetes l'any 2001, la suma de 16.000 pessetes l'any 2002 i la suma de 17.000 pessetes l'any 2003. Per a aquest dia festiu la jornada ha de ser igual que un dia ordinari.
Tot el personal ha d'utilitzar diàriament el rellotge de control horari instal·lat a la base. Cal fitxar a l'entrada i a la sortida utilitzant la targeta magnètica prevista a aquest efecte.
Vacances
-
El període de vacances anuals és de 31 dies naturals. Per als peons de recollida i neteja viària és tot el juliol o tot l'agost i per als oficials de primera conductors és de l'1 de juny al 30 de setembre.
Com a excepció i garantia ad personam, fan el seu període de vacances al juliol o a l'agost en torns rotatius les persones següents:
Antonio Martínez García
José Román Andújar
Carlos González Fernández
Diego Gutiérrez Carrillo
Francisco Montes Ramírez
-
Durant aquest període de vacances, el salari que es merita és la retribució d'una mensualitat completa.
-
El calendari per gaudir de la vacances es fixa de comú acord entre l'empresa i el Comitè, amb 3 mesos de temps com a mínim, i s'exposa al tauler d'anuncis. Es confecciona tenint en compte que hi ha d'haver una rotació anual que permeti...
Para continuar leyendo
Solicita tu prueba