Convenio colectivo - Asturiana de Zinc SA (Hinojedo), Cantabria
| Inicio de Vigencia | 1 de Enero de 2011 |
| Fin de Vigencia | 31 de Diciembre de 2012 |
| Publicado en | Boletín Oficial de Cantabria nº 131 de 06/07/2012 |
Código 39000121011981.
Visto el texto del Convenio Colectivo de la empresa Asturiana de Zinc, S. A., suscrito confecha 13 de junio de 2012, por la comisión negociadora del mismo, integrada por las personasdesignadas por la empresa en su representación y los delegados de personal en representaciónde los trabajadores afectados; y de conformidad con el artículo 90 del Real Decreto legislativo1/1995, de 24 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de losTrabajadores, y los artículos 2 y 8 del Real Decreto 713/2010, de 28 de mayo, sobre registroy depósito de los acuerdos y convenios colectivos de trabajo; y en relación con lo señaladoen el Real Decreto 1900/1996, de 2 de agosto, sobre traspaso de funciones y servicios de laAdministración del Estado a la Comunidad Autónoma de Cantabria y Decreto 88/1996, de 3 deseptiembre, sobre asunción de funciones y servicios transferidos, así como el Decreto 9/2011,de 28 de junio, de reorganización de las Consejerías de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria y el Decreto 87/2011, de 7 de julio, por el que se modifica parcialmentela Estructura Básica de las Consejerías del Gobierno de Cantabria.
SE ACUERDA
Primero.- Ordenar su inscripción en el Registro de Convenios y Acuerdos Colectivos de Trabajo de la Comunidad Autónoma de Cantabria, así como proceder a su depósito.
Segundo.- Disponer la publicación de la presente resolución y del nuevo texto del artículo 55.b) del convenio colectivo de referencia en el Boletín Oficial de Cantabria.
Santander, 27 de junio de 2012.
La directora General de Trabajo,
Rosa María Castrillo Fernández.
CVE-2012-9176
ASTURIANA DE ZINC, S. A. Fábrica de HinojedoCONVENIO COLECTIVO 2011-2012
CONVENIO COLECTIVO 2011-2012
A
ASTURIANA DE ZINC, S.A.
Fábrica de Hinojedo
CONCLUSIÓN DE LAS NEGOCIACIONES DEL CONVENIO COLECTIVO DE HINOJEDO
En Hinojedo, a 13 de junio de 2012, se reúnen las personas que a continuación se citan
REPRESENTACION DE LA EMPRESA
D. Jesús Díez Baquero
D. José Manuel Menéndez Martínez
D. Juan Antonio Gil González
para tratar lo siguiente:
ÚÚNICO.- Finalización de las negociaciones del Convenio Colectivo
Después de las reuniones llevadas a cabo desde el día 29 de mayo de 2012, hasta el 13 de junio de2012, los asistentes, que representan la mayoría de cada una de las dos representaciones, acuerdanpor unanimidad aprobar el texto del Convenio Colectivo que se acompaña, al presente acta, para supresentación ante la Autoridad Laboral, a los efectos de registro y publicación, tal como se estipulaen el artículo 90 del Estatuto de los Trabajadores.
Y no habiendo más asuntos que tratar, se da por finalizada la reunión, en el lugar y fecha indicadoen el encabezamiento, firmando en prueba de conformidad.
REPRESENTACION DE LOS TRABAJADORES
D. Antonio España Martínez
D. Carlos Pechero Gómez
D. Angel Pila Gómez
ASTURIANA DE ZINC, S. A. Fábrica de HinojedoCONVENIO COLECTIVO 2011-2012
I N D I C E
C
A
AMBITO DE APLICACION, DURACION Y REVISION
Ambito territorial ........................................................................ 6Artículo 2º.- Ambito personal ......................................................................... 6Artículo 3º.- Ambito temporal ........................................................................ 6Artículo 4º.- Revisión salarial .......................................................................... 6.
C
JORNADA, VACACIONES Y PERMISOS
Jornada y horarios de trabajo .................................................... 7Artículo 6º.- Descanso durante la jornada continua ...................................... 8Artículo 7º.- Horas extraordinarias ................................................................. 8Artículo 8º.- Vacaciones ................................................................................. 8Artículo 9º.- Vacaciones: época de disfrute ................................................... 8Artículo 10º.- Vacaciones: distribución ............................................................ 9Artículo 11º.- Vacaciones: casos especiales ..................................................... 9Artículo 12º.- Permisos retribuidos ................................................................. 9.
C
O
ORGANIZACION DEL TRABAJO
Eficiencia y rendimiento ........................................................... 11Artículo 14º.- Contratación de personal ........................................................ 11Artículo 15º.- Ascensos .................................................................................. 11Artículo 16º.- Cambios de puesto voluntario ................................................. 12Artículo 17º - Movilidad del Personal ............................................................. 12Artículo 18º.- Reservas de fabricación ........................................................... 12Artículo 19º.- Cambio de turno o descanso ................................................... 13Artículo 20º.- Relevos ..................................................................................... 13Artículo 21º.- Registro de personal ................................................................ 14.
C
P
PERSONAL DE CAPACIDAD DISMINUIDA
Definición ................................................................................. 15Artículo 23º.- Declaración de la capacidad disminuida ................................. 15Artículo 24º.- Aptitud física ............................................................................ 15Artículo 25º.- Puestos de trabajo ................................................................... 16Artículo 26º.- Formación y reconversión ........................................................ 16Artículo 27º.- Recuperación de la capacidad laboral ..................................... 16Artículo 28º.- Reingreso de incapacitados ..................................................... 16.
PREVENCION DE RIESGOS LABORALES
C
A
AYUDAS SOCIALES
Ayuda de vivienda.................................................................... 19.
C
P
PARTICIPACION Y REPRESENTACION DEL PERSONAL
C
RETRIBUCIONES
Conceptos retributivos ............................................................. 23Artículo 40º.- Salario de calificación ............................................................... 23Artículo 41º.- Gratificaciones .......................................................................... 23Artículo 42º.- Antigüedad .............................................................................. 24Artículo 43º.- Horas Extraordinarias ............................................................... 24Artículo 44º.- Plus de turnicidad .................................................................... 24Artículo 45º - Plus de Nocturnidad ................................................................ 24Artículo 46º- Plus domingo ............................................................................ 24Artículo 47º.- Plus Festivo .............................................................................. 24Artículo 48º.- Plus Tóxico ............................................................................... 25Artículo 49º.- Prima de competitividad .......................................................... 25Artículo 50º.- Prima Incentivo a la Productividad ........................................... 26Artículo 51º.- Vacaciones ............................................................................... 26Artículo 52º.- Descanso Compensatorio ........................................................ 26Artículo 53º.- Primas y pluses especiales ....................................................... 26.
C
D
DIETAS Y SALIDAS
ASTURIANA DE ZINC, S. A.
Fábrica de HinojedoCONVENIO COLECTIVO 2011-2012Artículo 57º.- Descanso de 13 a 14 horas ...................................................... 29
PREVISIÓN Y ASISTENCIA SOCIAL
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