Convenio colectivo - CESPA Ingeniería Urbana, SA., Cataluña

Inicio de Vigencia17 de Julio de 2001
Fin de Vigencia17 de Julio de 2001
Publicado enDiari Oficial de la Generalitat de Catalunya nº 3432 de 17/07/01

RESOLUCIÓ de 30 de gener de 2001, per la qual es disposa la inscripció i la publicació del Conveni col·lectiu de treball de l'empresa Cespa Ingeniería Urbana, SA (servei de recollida viària i recollida domiciliària d'escombraries de Canet de Mar) per als anys 2000-2002 (codi de conveni núm. 0811391).

Vist el text del Conveni col·lectiu de treball de l'empresa Cespa Ingeniería Urbana, SA (servei de recollida viària i recollida domiciliària d'escombraries de Canet de Mar), subscrit pels representants de l'empresa i dels seus treballadors el dia 19 de maig de 2000, i de conformitat amb el que disposen l'article 90.2 i 3 del Reial decret legislatiu 1/1995, de 24 de març, pel qual s'aprova el Text refós de la Llei de l'Estatut dels treballadors; l'article 2.b) del Reial decret 1040/1981, de 22 de maig, sobre registre i dipòsit de convenis col·lectius de treball; l'article 11.2 de la Llei orgànica 4/1979, de 18 de desembre, de l'Estatut d'autonomia de Catalunya, i altres normes d'aplicació,

Resolc:

- 1 Disposar la inscripció del Conveni col·lectiu de treball de l'empresa Cespa Ingeniería Urbana, SA (servei de recollida viària i recollida domiciliària d'escombraries de Canet de Mar) per als anys 2000-2002 al Registre de convenis de la Delegació Territorial de Treball de Barcelona.

- 2 Disposar que el text esmentat es publiqui al Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya.

Barcelona, 30 de gener de 2001

Francisca Antolinos i Jiménez

Delegada Territorial de Barcelona

Traducció del text original signat per les parts

CONVENI

col·lectiu de treball de l'empresa Cespa Ingeniería Urbana, SA, amb el seu personal dedicat al servei de neteja viària i recollida domiciliària d'escombraries concertat amb l'Excm. Ajuntament de Canet de Mar per als anys 2000-2002

Capítol l

Normes generals

Article 1

Àmbit d'aplicació

Aquest Conveni col·lectiu és aplicable exclusivament al personal que presta els seus serveis de treball a la ciutat de Canet de Mar i està adscrit als serveis de neteja pública, neteja de platges i recollida d'escombraries domiciliàries que l'empresa Cespa Ingeniería Urbana, SA té contractats amb l'Excm. Ajuntament de Canet de Mar.

Article 2

Vigència

El present Conveni col·lectiu entra en vigor l'endemà de la seva firma amb independència de la data de la seva publicació al DOGC. Els seus efectes econòmics es retrotrauen a l'1 de gener de l'any 2000.

Article 3

Durada i pròrroga

La durada del present Conveni col·lectiu és de 3 anys, comptats a partir del dia 1 de gener de 2000 fins al 31 de desembre de 2002, i es prorroga al seu venciment d'un any a l'altre per reconducció tàcita si qualsevol de les parts no formula denúncia de rescissió o de revisió amb una antelació mínima d'1 mes a la data d'acabament.

Article 4

Absorció i compensació

Les retribucions que estableix aquest Conveni compensen i absorbeixen totes les que hi hagi en el moment d'entrar en vigor, sigui quina sigui la seva naturalesa o el seu origen.

Els augments de retribucions que es puguin produir en el futur per disposicions legals d'aplicació general, conveni col·lectiu o contractes individuals només poden afectar les condicions que es pacten en aquest Conveni si, considerades les noves retribucions en còmput anual, superen les que es pacten aquí. En cas contrari, han de ser compensades o absorbides per aquestes últimes. El present Conveni es manté en els seus mateixos termes, en la forma i les condicions que queden pactades.

Article 5

Comissió Mixta

Queda establerta la Comissió Mixta, que té al seu càrrec les funcions següents:

Interpretació del Conveni en tots els seus termes.

Requeriment de les parts, amb facultats per intervenir, conciliar o arbitrar en el tractament i la solució de totes les qüestions i els conflictes de caràcter col·lectiu que es puguin suscitar. És preceptiva la reunió de la Comissió Paritària abans de l'inici d'una vaga.

Totes dues parts acorden que qualsevol dubte o divergència que pugui sorgir sobre la interpretació o aplicació d'aquest Conveni col·lectiu s'ha de sotmetre prèviament i necessàriament a l'informe preceptiu de la Comissió abans d'iniciar una reclamació contenciosa o administrativa.

Composició: la Comissió Mixta es compon paritàriament de 2 representants dels treballadors i 2 més de l'empresa, i d'entre ells s'escull un secretari.

Es poden utilitzar els serveis ocasionals o permanents d'assessors. Aquests assessors són designats lliurement per totes dues parts.

Procediment: els assumptes s'han de sotmetre a la consideració de la Comissió Mixta a proposta del representant dels treballadors o de la Direcció de l'empresa. Una vegada convocada d'una manera fefaent la Comissió Mixta per una de les parts, aquesta s'ha de reunir en un termini màxim de 5 dies, llevat de causa justificada. En cas contrari, totes dues parts tindran expedita la via per iniciar qualsevol tipus d'acció que en dret les empari.

Per tal que les sessions de la Comissió Mixta siguin vàlides hi han de ser presents tots els components.

Els assumptes sotmesos a la Comissió Mixta s'han de resoldre en el termini de 15 dies com a màxim.

Poden convocar-la, indistintament, qualsevol de les parts que la integren. Els acords que adopti la Comissió Mixta són vinculants i de compliment obligatori per a totes dues parts si s'adopten per unanimitat.

Article 6

Vinculació a la totalitat

Les condicions pactades formen un tot orgànic i indivisible, i a l'efecte de la seva aplicació pràctica són considerades globalment, de manera que resulta nul en conjunt i sense eficàcia en el cas que fos impugnat totalment o parcial per l'autoritat laboral competent i remès als jutjats socials.

Article 7

Prelació de...

Para continuar leyendo

Solicita tu prueba

VLEX utiliza cookies de inicio de sesión para aportarte una mejor experiencia de navegación. Si haces click en 'Aceptar' o continúas navegando por esta web consideramos que aceptas nuestra política de cookies. ACEPTAR